Flexwerk/bijbaan/zzp

Hé zzp’er of student in de zorg, kies jij ook voor de voordelen van een dienstverband?

We vertellen je graag meer. Bijvoorbeeld over hoe flexibel je bij ons kunt werken op meerdere locaties met verschillende doelgroepen. Ben jij zzp’er in de zorg of volg je nog een opleiding? Dan doen we jou graag een mooi voorstel. Ga met ons in gesprek over wat wij jou kunnen bieden.

Dit bieden wij jou:

• Een eerlijke beloning voor jouw inzet: goed salaris en een eindejaarsuitkering van 8,3% volgens de CAO VVT.
• Extra scholing: blijf jezelf ontwikkelen en versterk je vaardigheden.
• Pensioen: bouw je pensioen op bij PFZW (pensioenfonds zorg en welzijn).
• Flexibiliteit: Combineer de voordelen van een vaste baan met grote zelfstandigheid. 
• Betaalde vakantiedagen: geniet van de welverdiende vakantie!
• Een veilig vangnet: arbeidsongeschiktheidsverzekering en ziekteverzuim: 1e jaar 100%, 2e jaar 70%, daarna WIA.

Wist je dat?

… de Belastingdienst zzp’ers vanaf 1 januari 2025 strenger gaat controleren?
…de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) uitlegt wanneer sprake is van ondernemerschap of loondienst en uitzendwerk?
…je als zzp’er niet voldoet aan de voorwaarden voor ondernemerschap, je boetes riskeert voor schijnzelfstandigheid?
…je bij Kalorama aan de slag kunt met een vast of een flexibel dienstverband?
… wij meerdere vacatures hebben die jou vast aanspreken!

Wil je meer weten of ben je benieuwd naar onze vacatures?

Neem dan contact op met de HR-afdeling via werkenbij@kalorama.nl of bel 024-6847777 en vraag naar een van onze recruiters.

Direct solliciteren kan ook!

Wil je direct solliciteren? Kijk dan bij VACATURES of bij FLEXWERK.

We kijken uit naar het contact met jou!